Что такое социотип, и какие они бывают с описанием по 4 составляющим

Опасность соционики как лженауки

Подборка видео с реакцией кошек на незаметно подложенные огурцы хорошо иллюстрирует реакцию на внезапное изменение знакомой обстановки. Примерно так же соционики ведут себя, когда кто-то не соответствует их классификации.

Незнакомое, непонятное – значит, опасное. Эта реакция полезна для выживания, но не для общения. Определение личности через соционику и разделение на 16 типов личности ограничивает прежде всего самих социоников. Они ставят себе рамки поведения, одергивают себя за «неправильные» действия и мысли. Они оправдывают свои недостатки принадлежностью к тому или иному типу и не желают работать над ними, превращая их в преимущества.

Пользователь Mail.ru отвечает, стоит ли доверять соционике и ее методам

Соционики ожидают определенного поведения от других людей и разочаровываются, когда те не соответствуют. Это мешает общаться, да и жить тоже.

Вредит соционика и обществу. Компании по вине кадровиков-социоников лишаются хороших специалистов всего лишь потому, что у них «неподходящий психотип». Затрудняет эта лженаука и поиск работы: склонные к аналитическому мышлению люди часто уходят с собеседования, если их встречают бредовым тестом. Другие долго ищут работу, потому что некомпетентные эйчары смотрят на соционическое типирование, а не на профессиональные навыки.

Откровение человека, зарабатывавшего от $120 за консультацию по соционике.

Хуже всего, когда адепт соционики работает школьным психологом или консультирует школьников в выборе профессий. Редкий ребенок, да и взрослый тоже, будет спорить со специалистом относительно своей личности или предполагаемой профессии. Так и выбирают неинтересную, зато «подходящую по типу личности» специальность, к которой нет склонностей и способностей.

В сентябре 2018 года в Nature Human Behavior была опубликована статья, авторы которой изучили данные 1,5 миллиона человек. Исследователи выявили по крайней мере 4 типа личности, частота которых зависит от возраста и пола. Они не согласуются с юнгианскими типами.

Разделение на эти типы зависит от выраженности таких показателей, как невротичность, экстраверсия, открытость, удовлетворенность и добросовестность. Это исследование научно со статистической точки зрения. Кроме того, в нем не подгоняли людей под уже имеющиеся типы. Напротив, на основе статистической обработки данных выделили определенные кластеры со схожими показателями.

Области применения

Знание основ соционики дает хорошую отдачу в случаях:

  1. Комплектования классов и учебных групп. Гармоничное сочетание особенностей темперамента типов способствует дружественной рабочей атмосфере и автоматическому решению проблем дисциплины.
  2. Предметно-дифференцированного обучения в старших классах и семинарах ВУЗов, где приоритетным станет «клубный», дискуссионный метод рассмотрения вопросов.
  3. Индивидуального подхода к учащимся для предоставления возможности самореализации.

Знание типов людей по соционике упрощает проведение управленческих консультаций организаций, способствует созданию устойчивой команды сотрудников широкого профиля, целевых групп под реализацию конкретных задач. Соционически грамотное формирование штата экономит деньги, время и нервы людей.

Лучшие социотипы в деловой сфере

Бесценный вклад псевдонаука вносит в саморазвитие, гармонизацию отношений в семье и социуме. Восприятие себя, возможных сценариев развития отношений помогает определить скрытые механизмы ссор, недопонимания, предупреждает вероятность непоправимых ошибок.

Типирование

Кто я? Как определить свой тип? Существует несколько различных способов определить свой социотип:

  1. Во-первых, нужно пройти тест на определение своего типа. Это самый быстрый способ, который доступен каждому человеку, тест очень легко найти в Интернете. Нужно отвечать на все вопросы предельно честно, не нужно стараться показать себя в более выгодном свете.
  2. Можно типировать людей по внешности и по их поведению. Чтобы воспользоваться данным методом, нужно какое-то время наблюдать за человеком, а также необходимо знать отличительные черты всех типов. Такой метод менее надёжен чем тест, зато с его помощью можно определить социотип своих знакомых.

    Например, его применяют для того, чтобы определить социотип В.В. Путина. Многие сходятся во мнении, что его тип , Робеспьер.

  3. Типирование в форме интервью. Для того, чтобы воспользоваться данным методом, необходимо обратиться к специалисту, который и определит социотип на основе интервью, наблюдения за поведением человека, проведения теста. Данный метод может дать самый надежный результат.

Появление социотипов в науке

Самое большое значение для соционики проявляет типология, предложенная швейцарским психологом, психоаналитиком Карлом Густавом Юнгом. В ней рассматривается восемь психотипов, которые классифицируются по следующим признакам:

  • мышлению (бывает интровертным или экстравертным);
  • чувствам (интровертные или экстравертные);
  • ощущениям (интровертные или экстравертные);
  • интуиции (может быть интровертной или экстравертной).

Это психологическая установка, по которой все люди склонны либо к интроверсии (направленности вглубь себя самих), либо к экстраверсии (направлены больше на восприятие окружающей реальности). А прочие психические функции, представленные мышлением, чувствами, ощущениями и интуицией, позволяют создавать максимально достоверное описание психики конкретного индивида.

Соционика говорит о том, что информация, воспринимаемая и обрабатываемая человеческой психикой, в процессе информационного метаболизма разделяется на восемь аспектов, соотносящихся с каждой из функций. Все типы личности обладают собственным, отличным от других типом восприятия и обработки информации, в зависимости от того, как развита та либо иная функция.

Функции

Соционика в данный момент применяется в различных сферах.

Тест на определение соционического типа используют в разных странах для того, чтобы помочь выпускникам школ определиться с будущей профессией, работодатели используют данный тест для выбора будущих сотрудников с целью построить сплоченный и эффективный коллектив, а также для того, чтобы понять, сможет ли работник справиться с должностью, на которую он претендует.

Данную типологию преподают в некоторых бизнес-школах и институтах на факультетах психологии.

Любой желающий человек может определить свой соционический тип и использовать эти знания для того, чтобы узнать слабые и сильные стороны своей личности и в дальнейшем саморазвиваться и делать правильные выборы на своем жизненном пути.

А определение типов личности других людей, поможет лучше узнать их и найти к ним правильный подход.

Таблица совместимости типов личности в соционике

Для того чтобы узнать свою совместимость с другим человеком («партнёром»), найдите код своего типа личности в верхней горизонтальной строке таблицы, а код партнёра – в первом вертикальном столбце слева. Найдите пересечение и узнайте особенности вашей совместимости.

Таблица 1. Интертипная совместимость в рамках типологии MBTI

Расшифруйте полученный результат, воспользовавшись следующей таблицей:

Таблица 2. Расшифровка сокращений, приведённых в таблице 1

Сокращения Расшифровка
т тождественные
квази квазитождественные
р родственные
д деловые
с-эго отношения «супер-эго»
осз+ отношения социального заказа (вы – заказчик)
осз- отношения социального заказа (вы – приёмник заказа)
а отношения активации
пп полная противоположность
рев+ отношения ревизии (вы – ревизор)
рев- отношения ревизии (вы – подревизный)
м миражные
пвд полное взаимное дополнение
нд неполное дополнение
з зеркальные
к конфликтные

Для интерпретации полученного результата переходите к следующему разделу.

Совместимость типов личности

Полную картину отношений между социотипами покажет таблица совместимости.

Определение совместимости социотипов

Психотип личности 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
1 T D A Z P R D M se pp kt K P R ro PD
2 D T Z A R P M D pp se K kt R P PD ro
3 A Z T D ro pd P R kt K se pp d M p r
4 Z A D T pd ro r P K kt pp se M d r p
5 P R ro pd T D A Z p r d M se pp kt K
6 R P pd ro D T Z A r p M d pp se K kt
7 d M r r A Z T D ro PD P R kt K se pp
8 M D r p Z A D T PD ro R P K kt pp se
9 se pp kt K P R ro pd T D A Z p r d M
10 pp se K kt R P pd ro D T Z A r p M d
11 kt K se pp d M p r A Z T D ro pd P R
12 K kt pp se M d r p Z A D T pd ro R P
13 p r d M se pp kt K P R ro pd T D A Z
14 r p M d pp se K kt R P pd ro D T Z A
15 ro pd P R kt K se pp d M p r A Z T D
16 pd ro R P K kt pp se M d r p Z A D T

Расшифровка аббревиатуры:

  • D – отношения построены на гармоничном дополнении;
  • PD – полудополнение;
  • A – активность партнеров;
  • M – отношения расслабления;
  • pp – полная противоположность;
  • Z – отзеркаливание чувств;
  • K – прослеживаются конфликты;
  • T – люди одного типа;
  • Ro – прямое родство;
  • se – прохладные отношения при внутренней симпатии друг к другу;
  • d – деловой подход;
  • kt – полное непонимание друг друга;
  • ревизионный способ построения отношений (R – психотип – ревизор, r – партнер в роли ревизора);
  • отношения покровительства при отсутствии обратной связи (P – психотип в роли заказчика, p – социотип – приемник или подзаказный).

Цифровые значения соответствуют социотипу личности:

  • 1 – Дон Кихоту;
  • 2 – Дюма;
  • 3 – Гюго;
  • 4 – Робеспьеру;
  • 5 – Гамлету;
  • 6 – Горькому;
  • 7 – Жукову;
  • 8 – Есенину;
  • 9 – Наполеону;
  • 10 – Бальзаку;
  • 11 – Лондону;
  • 12 – Драйзеру;
  • 13 – Штирлицу;
  • 14 – Достоевскому;
  • 15 – Гексли;
  • 16 – Габену.


Гармония в отношениях

Современная психологическая теория

Желание человека быть реализованным в различных видах деятельности считается основным критерием его жизнедеятельности. Попытки установления и определения основных законов взаимодействия людей предпринимались с античных времен и продолжают развиваться в настоящее время. Основываясь на теории Фрейда «О структуре психики», Юнг создал градацию типов личности.

Его концепция послужила типологии личности под названием «соционика» — учение о взаимодействии человека и внешнего мира на основании:

  • анализа при помощи информатики;
  • социологии;
  • психологии.

Оно стало широко применяться в диагностике и проведении психологических консультаций, позволяющих определить тип личности.

Совместимость типов личности

Полную картину отношений между социотипами покажет таблица совместимости.

Определение совместимости социотипов

Психотип личности 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
1 T D A Z P R D M se pp kt K P R ro PD
2 D T Z A R P M D pp se K kt R P PD ro
3 A Z T D ro pd P R kt K se pp d M p r
4 Z A D T pd ro r P K kt pp se M d r p
5 P R ro pd T D A Z p r d M se pp kt K
6 R P pd ro D T Z A r p M d pp se K kt
7 d M r r A Z T D ro PD P R kt K se pp
8 M D r p Z A D T PD ro R P K kt pp se
9 se pp kt K P R ro pd T D A Z p r d M
10 pp se K kt R P pd ro D T Z A r p M d
11 kt K se pp d M p r A Z T D ro pd P R
12 K kt pp se M d r p Z A D T pd ro R P
13 p r d M se pp kt K P R ro pd T D A Z
14 r p M d pp se K kt R P pd ro D T Z A
15 ro pd P R kt K se pp d M p r A Z T D
16 pd ro R P K kt pp se M d r p Z A D T

Расшифровка аббревиатуры:

  • D – отношения построены на гармоничном дополнении;
  • PD – полудополнение;
  • A – активность партнеров;
  • M – отношения расслабления;
  • pp – полная противоположность;
  • Z – отзеркаливание чувств;
  • K – прослеживаются конфликты;
  • T – люди одного типа;
  • Ro – прямое родство;
  • se – прохладные отношения при внутренней симпатии друг к другу;
  • d – деловой подход;
  • kt – полное непонимание друг друга;
  • ревизионный способ построения отношений (R – психотип – ревизор, r – партнер в роли ревизора);
  • отношения покровительства при отсутствии обратной связи (P – психотип в роли заказчика, p – социотип – приемник или подзаказный).

Цифровые значения соответствуют социотипу личности:

  • 1 – Дон Кихоту;
  • 2 – Дюма;
  • 3 – Гюго;
  • 4 – Робеспьеру;
  • 5 – Гамлету;
  • 6 – Горькому;
  • 7 – Жукову;
  • 8 – Есенину;
  • 9 – Наполеону;
  • 10 – Бальзаку;
  • 11 – Лондону;
  • 12 – Драйзеру;
  • 13 – Штирлицу;
  • 14 – Достоевскому;
  • 15 – Гексли;
  • 16 – Габену.

Гармония в отношениях

Совместимость типов личности в соционике

При виде списка соционических типов закономерно возникает вопрос: как эти типы (а если быть точнее, то корректнее говорить «люди, обладающие этими типами») взаимодействуют друг с другом? Насколько один тип личности в соционике совместим с другими?

Совместимость в соционике – это, пожалуй, один из самых интересных предметов для исследования и практического применения. Кратко отмечу, что, несмотря на свою популярность и теоретическую привлекательность, идея совместимости типов в соционике не столь однозначно реализуется на практике:

  • В деловых отношениях соционические законы совместимости типов работают лучше,
  • В то время как в личных отношениях почти все соционические закономерности претерпевают изменения, и их самостоятельная прогностическая ценность снижается.

(Плотнее с проблемой совместимости и вариантами ее решения можно ознакомиться в статье «Совместимость по соционике».)

Подробные описания типов в соционике не обещаю, но об изюминках каждого из 16 типов личности, которые мной неоднократно наблюдались в практике, обязательно расскажу.

Мужской портрет

ЭИИ Достоевский — мужской портрет

Описание по Бесковой

Молодой Достоевский обычно скромный, деликатный, обходительный, любит читать и интеллектуальные беседы. Телосложения астенического, с скромным взглядом, обладает ласковой и добродушной улыбкой. Любитель длинных волос, которые, следуя моде, может собирать в хвостик. В одежде предпочитает скромный, не броский стиль. Мода для него не главное. Хотя бывают и исключение из правил, иногда встречаются франты, любители дорогих костюмов, пальто и широкополых шляп. Решает все индивидуальная направленности характера

Разговор с Достом оставляет впечатление разговора с собственной совестью. Он обладает даром понимать людей. Сопереживает их горестям и проблемам, утешает, разделит плохое настроение. Интересы близких ставит превыше своих, заслуживает доверия.

Нетипичный Достоевский

В школьные годы молодые Досты ведут себя почти незаметно, они очень тихие. Зато дружелюбны и приветливы, готовы помочь любому ученику, другу или просто однокласснику. Обладают даром ладить со всеми. Не амбициозны, драки или лидерство их не интересует. В учебе довольно неплохи, справляются даже с математикой. Хотя личная жизнь одноклассников их интересует намного сильнее, за которой они незаметно наблюдают. Свои переживания и мысли часто высказывают в поэзии, пишут довольно часто.

Выбирая институт – отдадут предпочтение гуманитарному уклону.

Пример из интернета:

Хоть Достоевские и гуманитарии по природе своей, есть среди них индивиды, которые способны закончить с отличием технический институт по технической специальности.

В детстве не сильно интересуются спортом. Повзрослев, могут заняться йогой, велоспортом, любым видом спорта, где требуется скорость и реакция. Силовые виды спорта, по типу бокса, не приемлют вообще никогда.

Молодой Достоевский стремится к уединению, но и веселые компании ему не чужды. Он любит людей и с радостью с ними общается. В шумной компании ведет себя тихо, предпочитает общаться со всеми по очереди. Характер у Доста отзывчивый, легкий и покладистый, легко идет на встречу, если инициативу проявила дама. С девушками всегда галантен и весел, часто шутит. Он довольно остроумный. Многие девушки проявляют к нему интерес. Сам он предпочитает волевых и сдержанных девушек, знающих, чего они хотят, и способных направить его в какой либо ситуации.

Представители этого социотипа становятся очень мягкими и покладистыми мужьями.

Они миролюбивы, дружелюбны и заботливы. В доме стараются поддерживать веселую атмосферу, привнося в жизнь немного юмора. Также Достоевский очень упрямый и упорный, он может тихо, никому не говоря, идти к своей цели, или выполнять какие-то собственные правила. Споры не любит, конфронтации старается избегать, а вот от своих взглядов не откажется просто так. Часто просто отшучивается и сводит конфликт на нет.

Воспитывая детей, следует той же тактике – это педантичный и в то же время гуманный воспитатель и друг. Он легко научит как уважать людей и ценить духовные ценности и ориентиры в жизни. Очень привязан к детям, при разлуке сильно скучает за ними.

Общаясь со своей семьей Достоевский проявляет очень большой запас терпения. Но, если вы таки смогли его обидеть, то его опущенные, очень грустные глаза и кроткий вид на вас обязательно подействуют. И вам сразу станет очень сильно стыдно за сказанные слова.

Досты очень щепетильны и пунктуальны, любят жить по заранее подготовленному плану. Это делает их непревзойденными и очень ответственными работниками. Они болеют за общее дело. Способны найти и реализовать себя в самых разнообразных сферах, от гуманитарных до технических. Многие работают учителями в школах или вузах, журналистами. Есть и такие, кто стал химиком или инженером. Но идеальна для них карьера психолога – это психологи от Бога.

Благодаря своим качествам, представители ЭИИ Достоевский, занимают особое место в любом коллективе. Их ценят и любят за отзывчивость и доброжелательность, за готовность каждого выслушать, понять и помочь.

  • Психология
  • Соционика

История создания соционического теста

Работа над созданием данного соционического теста длилась в с 1997 по 2001 гг. В то время я работал преподавателем информатики в одном из киевских институтов и имел возможность привлекать к участию в исследовании достаточно большое количество людей — 420 человек (21 группа в среднем по 20 человек в каждой). 99 % из них не были знакомы с соционикой, благодаря чему результат можно считать объективным.

На первом занятии я давал студентам заполнить соционические тесты и в последствии, общаясь и наблюдая за ними в течении всего курса обучения, выявлял соответствие или несоответствие поведения испытуемых результатам тестирования.

На начальном этапе исследования тестируемым предлагалось заполнить разные соционические тесты. Позже был сделан вывод, что тесты, где требуется выбирать одно слово из пары, дают более точный результат, чем тесты-опросники, поскольку, например, на вопрос «Вы обладаете сильным логическим и аналитическим мышлением?», большинство опрашиваемых не зависимо от ТИМа давали положительный ответ.

Самым точным соционическим тестом оказался тест А.В.Молодцова (36 пар слов, 9 пар по каждой дихотомии). Но и он давал значительную погрешность. Кроме того, когда, например, по шкале «этика-логика» тестируемый выбирал 5 вариантов, характерных для этика, и 4 для логика, результат выглядел неубедительно.

Для получения более точного результата, вначале было решено увеличить количество слов до 21 пары по каждой дихотомии. Однако это никак не повлияло на результат: доля ответов «11/10» в новом тесте была такая же, как «5/4» в ранее используемом тесте Молодцова.

В качестве решения, было решено отобрать бланки тестов, заполненных студентами, чей результат теста подтвердился при дальнейшем наблюдении, и, на основании их выбора того или иного слова в каждой паре, подсчитать релевантность слов.

Значение релевантности каждого слова колебалось от 0,94 до 0,57. В окончательный вариант теста были включены 7 наиболее релевантных пар слов по каждой дихотомии. Это увеличило точность теста не только за счет большей суммарной релевантности слов, но и за счет сокращения времени тестирования, т.к. заполняя большой тест, испытуемый утомляется, что снижает точность результата.

Результаты использования данного теста позволили сделать следующие выводы:

  • В 70% случаев результаты теста и результаты последующего типирования полностью совпали.
  • В 5% случаев было явно видно, что результат теста ошибочен.
  • В остальных 25% случаев испытуемые выявляли признаки искажения типа, в результате чего нельзя было с полной уверенностью ни утвердить, ни опровергнуть результат теста.
  • При заполнении теста человеком, знающим соционику, тестирование получается необъективным, поскольку он если не сознательно, то подсознательно пытается предугадать результат.
  • Человек, не знающий соционику, внимательно и объективно заполняющий тест в 70% случаев получает правильный результат.
  • Если тип человека искажен, вероятность получения точного результата теста значительно уменьшается.
  • Точно определить соционический тип может только опытный эксперт-соционик.

Виталий Воробьев. Любая перепечатка без ссылки (для интернет-сайтов — гиперссылки) на эту страницу запрещена.

Астрология2

Хотя астрология существует на протяжении многих веков, гороскопы стали популярными источниками информации лишь в двадцатом столетии. Первый ажиотаж возник в 1930 году, когда в семье герцогов Йоркских появилась на свет принцесса Маргарет

Тогда главный редактор популярного в Великобритании издания Sunday Express Джон Гарден задался вопросом о создании колонки, которая бы привлекала внимание общественности к этой новости

В его голову пришла уникальная идея — он обратился к хироманту и астрологу Чейро за помощью в составлении «карты жизни» принцессы. В результате родилась популярная ныне часть развлекательных порталов и изданий — гороскоп. С тех пор астрологические прогнозы пользуются огромной популярностью у читателей всех возрастов и социальных групп.

Даже те, кто не очень склонен верить в астрологию, хотя бы раз в жизни прибегали к способу проверки совместимости с избранников с помощью этой науки.

Например, женщина Овен и мужчина Телец могут прожить вместе долгую и насыщенную событиями жизнь. Довольно пассивный и спокойный Телец всегда будет подпитываться неуемной энергией огненной девушки. В то время как женщина видит в таком партнере твердое плечо и залог стабильности отношений.

А вот с медлительным и расторопным мужчиной знака Рак женщине Овну придется не сладко. Обычно в таком союзе происходят множественные конфликты из-за совсем небольших недопониманий. Совместимость мужчины и женщины здесь стремится к нулю.

Для тех, кто верит в астрологические предсказания, подобный способ проверки совместимости может показаться крайне привлекательным. Однако, всегда стоит помнить о присутствии индивидуальности, особенностей воспитания и характере. Эти три аспекта влияют на долговечность и плодотворность отношений куда больше, чем предначертанные звездами и специалистами-астрологами варианты развития семейной жизни.

Почему возникают вопросы о совместимости?i

На первых этапах любых отношений кажется, что нынешний партнер — идеален. Мы не стремимся искать недостатки, преувеличиваем видимые достоинства. Наш взгляд затуманивают чувство симпатии, страсть и желание. Со временем люди раскрываются друг другу все в большей степени. Характер отношений меняется на более близкий. При этом начинают проявляться все те черты, которые раньше как-будто отсутствовали.

Нам кажется, что человек изменился. Он уже не так трепетно относится к объекту симпатии, все меньше уделяет времени, куда-то исчезают романтические прогулки на закате, пылкие речи о любви. В итоге появляется закономерный вопрос: «Подходит ли мне этот человек настолько, чтобы я хотел прожить с ним всю свою жизнь?».

Здесь же возникают первые недопонимания. Случается, что уже через пару месяцев совместного быта люди приходят к выводу, что они не совместимы по всем параметрам. «Не сошлись характерами» — самая частая причина расставания в миллионах пар по всему миру.

Хотя, на самом деле, чаще всего дело вовсе не в совместимости или магическом притяжении. Люди забывают о том, что их изначально привлекло в партнере. Все явные достоинства попросту утопают в обоюдных претензиях, поисках правого и виноватого. Совместимость мужчины женщины в любви — реально существующее явление. Но даже оно не спасет отношения, в которых люди не готовы идти на компромисс и отказываются от уважительного общения друг с другом.

16 типов в соционике

Типов в соционике именно 16. Такое число типов получается, если 4 основные соционические функции (этика и логика, сенсорика и интуиция) умножить на два: каждая из них может быть экстравертированной (черной) и интровертированной (белой). Полученные 8 вариантов функций умножаем еще на 2, так как соционический тип, имея в своей структуре все 8 функций, определяется всегда по первым двум (тут еще важен порядок их расположения, подробнее об этом можно прочитать в статье «Структура соционического типа»). Итого получаем 16 соционических типов:

  • Дон Кихот (искатель, интуитивно-логический экстраверт)
  • Дюма (посредник, сенсорно-этический интроверт)
  • Робеспьер (аналитик, логически-интуитивный интроверт)
  • Гюго (игрок, этически-сенсорный экстраверт)
  • Жуков (маршал, сенсорно-логический экстраверт)
  • Есенин (лирик, интуитивно-этический интроверт)
  • Максим Горький (управленец, логически-сенсорный интроверт)
  • Гамлет (артист, этически-интуитивный экстраверт)
  • Бальзак (критик, интуитивно-логический интроверт)
  • Наполеон (император, сенсорно-этический экстраверт)
  • Джек Лондон (информатор-методист, логически-интуитивный экстраверт)
  • Драйзер (церемониймейстер, этически-сенсорный интроверт)
  • Габен (мастер, сенсорно-логический интроверт)
  • Гексли (коммуникатор, интуитивно-этический экстраверт)
  • Штирлиц (разведчик, логически-сенсорный экстраверт)
  • Достоевский (гуманист, этически-интуитивный интроверт)

Совместимость по соционике в личных отношениях

В личных отношениях все несколько иначе, чем в деловых. И роль социотипов меняется, когда речь идет об интимно-личностной совместимости.

Во-первых, личные отношения гораздо менее структурированы и разграничены, чем деловые. Они более свободны и сильнее зависят от самих людей, нежели от каких-то внешних факторов (типа рабочей задачи или условий жизни).

Во-вторых, личные отношения, как правило, длятся дольше. Продолжительность отношений позволяет более полно раскрыться партнерам: в том числе, обнаружить свои глубинные личностные свойства, а не только организационно-инструментальные, которые обусловливает социотип.

В-третьих, личные отношения на то и личные, что в них проявляется вся личность человека, а не только его социотип. В свою очередь личность, наряду с социотипом, определяет множество других феноменов: темперамент, воспитание, социальный статус, ценности, интересы, привычки, культуральные стереотипы, уровень интеллекта, способности, самооценка, представления о моральных и этических нормах, уровень развития самосознания и прочее, и прочее.

В-четвертых, на личные отношения, кроме личностей самих партнеров, влияет множество других факторов: семейные традиции в обеих семьях, социальные нормы отношений, феномены групповой динамики (такие, как сплоченность, лидерство, групповые ценности и т.п.) и так далее.

Другими словами, влияние социотипа на совместимость в личных отношениях гораздо ниже, чем в отношениях деловых. Если в плане интертипных отношений человек вам не подходит (например, ваши отношения деловые, зеркальные, подзаказные и т.п.), это вовсе не значит, что у вас ничего не получится. Даже если случится так, что ваши типы не дуальны, но при этом у вас будут общие ценности и интересы, одинаковые взгляды на воспитание детей, схожие семейные ценности и традиции, близкий друг к другу социальный и культурный уровень — в этом случае у вас больше шансов построить удовлетворяющие обоих близкие отношения; чем с дуалом из другого социального слоя, с другими ценностями и взглядами на жизнь.

Что касается дружбы, то дружить друг с другом могут все типы без каких-либо ограничений. Более того, близкое общение с людьми, которые обладат чуждыми вам типами, способно обогатить вашу личность и улучшить работу ваших слабых функций, которые в отношениях соквадренников оказываются незадействованы (например, в бета-квадре западают белая этика, белая сенсорика, черная логика, черная интуиция и т.п.).

Для чего нужна соционика

Все люди на плане Земля очень разные. Иногда даже самый приятный человек может осложнять жизнь себе и другим, не правильно выстраивая момент общения. Разное восприятие мира не должно быть причиной конфликтов. С помощью соционики такой барьер можно “перешагнуть”. Снять напряжение. Привести к общему знаменателю.

С помощью соционики мы можем понять, что осложнения в общении с другим человеком (знакомым, коллегой, родственником и т.д.) могут вовсе не быть следствием его злого умысла или внутренней «непригодности» для нас.

Просто разные люди воспринимают мир и жизнь индивидуально, имеют свои мнения, обладают разными ценностями. И одно лишь понимание того, как работает наша и чужая психика, может привести к избавлению от множества проблем в отношениях и снятию напряжения

А это важно совершенно в любой области жизнедеятельности

В дополнение к этому, изучение соционики позволяет личностно расти, расширять границы, выходить из зоны комфорта, учиться быть самим собой и понимать себя, не втискивая свою личность в рамки того, как «должно» быть.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector