Психологические вопросы, чтобы узнать человека: список вопросов и выявление истинного характера

Содержание:

Тесты на пограничные расстройства и психические отклонения

Отследить психологическое неблагополучие и развивающиеся отклонения вам помогут специальные диагностические методики. Их результаты не стоит воспринимать как диагнозы, тем более заниматься самолечением. Если какой-то показатель вас тревожит, обратитесь к специалисту. Не забудьте сообщить о пройденных тестах и полученных результатах.

С помощью этой методики можно диагностировать как ситуативную тревожность, так и личностную тревожность, которая является довольно устойчивой характеристикой. Высокие показатели свидетельствуют о склонности воспринимать многие объективно безобидные явления как угрожающие. Повышенный уровень тревожности негативно сказывается на психическом состоянии и качестве жизни, поэтому необходимо работать над приведением его в норму.

Если вас мучают перепады настроения, упадок сил и апатия, обязательно пройдите этот тест. Он поможет выявить депрессию даже на ранних стадиях и определить ее выраженность. Опросник состоит из утверждений, среди которых вам нужно выбрать относящиеся к вам.

Для более серьезной диагностики загляните в нашу подборку тестов на депрессию.

Экспресс-диагностика невроза

Невроз – нарушение работы психики, которое характеризуется перевозбуждением нервной системы, снижением работоспособности, навязчивыми состояниями и чрезмерной тревожностью. Крайне трудно поддается лечению в запущенной стадии, зато успешно корректируется в самом начале болезни

Поэтому важно не упустить этот момент и вовремя обратиться к специалисту

Шизофрения – серьезное психическое заболевание, которое затрудняет существование человека в обществе и зачастую требует изоляции. Самому его обнаружить очень сложно, так как нарушается адекватность восприятия. С помощью теста можно проверить наличие симптомов шизофрении у близких, задав им 53 вопроса из опросника.

Синдром хронической усталости не является психическим отклонением, но вполне может стать его причиной. Нервная система очень быстро истощается при перегрузках и дает сбои. Проверьте с помощью методики, не пора ли вам серьезно задуматься об отдыхе.

Повышенная агрессивность часто является следствием нерешенных внутренних конфликтов. Если ничего с ней не делать, рано или поздно она может привести к аффекту и стать причиной деструктивного поведения. Тест помогает определить уровень агрессивности. Вам предстоит согласиться или опровергнуть представленные утверждения, которых всего 30.

Подытожим нашу невеселую подборку интересным психоаналитическим тестом. Он помогает выявить акцентуации характера, т. е. сильно выраженные, заостренные характеристики, которые часто становятся основой для развития всевозможных отклонений. Методика проективная. Вам не придется напрямую отвечать на вопросы. Испытуемым демонстрируются серии черно-белых портретов людей. Нужно выбрать 2 наиболее приятных и 2 наиболее неприятных портрета.

Способы познания собеседника

В процессе беседы, особенно с новым человеком, некоторые впадают в растерянность, не зная, о чем говорить. Это естественная реакция, ведь с ходу сложно сказать, какие темы интересны собеседнику, а чем он не готов поделиться.

Чтобы лучше понять информационные потребности нового знакомого, за ним стоит понаблюдать в первые несколько минут. Нужно попробовать определить тип темперамента, если получится: холерик, меланхолик, флегматик или сангвиник. Потребуется также оценить особенности внешнего вида, внешности, голоса, отметить детали поведения вроде жестикуляции. Если это, например, новый коллега, тогда стоит посмотреть, как он чувствует себя в непривычной обстановке. Если это девушка на первом свидании, нужно проанализировать, насколько часто она поправляет прическу и одежду, стесняется ли. Все это поможет в дальнейшем построить интересный и содержательный разговор.

Дальше можно задавать зеркальные вопросы: «Я вчера впервые попробовал манго. А вы пробовали?». Так разговор не перейдет полностью на говорящего, но и забросит крючки интереса собеседнику. Такие формулировки снимают скованность, включают память и анализ. Но долго на них зацикливаться не стоит, ведь можно подумать, что зачинщик беседы слишком любит поговорить о себе. Любой человек охотно станет идти на контакт, если центром разговора будет его фигура. Этот ключик открывает дверь к третьей группе.

Далее идут вопросы с полным переключением, которые меняют тему. Здесь уже открыт простор для творчества. Эти конструкции помогают построить интересный диалог, не дадут заскучать. Они могут перерасти в дискуссию, дружеский спор, коллективное обсуждение. В любом случае цель будет достигнута, а сухой неинформативный разговор перерастет в увлекательную беседу.

Большего расположения собеседника можно добиться, если в процессе его ответов задавать уточняющие вопросы. Это показатель уважения и заинтересованности, своеобразный скрытый знак внимания.

Для легкого разговора

Если хотите поболтать обо всем и ни о чем, то лучше всего задавать простые общие вопросы. Не стоит обсуждать политику, религию и другие темы, которые могут вызвать спор или даже ссору.

— Вы видели, какой вчера был снегопад? Я очень не люблю холод, с удовольствием бы жил в вечном лете. А вы?

— Моя подруга прилетела из Мексики, и она в восторге. Теперь и я мечтаю туда отправиться! А вы бы хотели? Или какая у вас страна мечты?

— Вы видели новый фильм Вуди Аллена?

Я в восторге! Вы любите этого режиссера?

— Вам больше нравятся «Друзья» или «Как я встретил вашу маму»?

— Вчера узнал о новой модной диете. Думаю, посидеть на ней пару недель, чтобы скинуть то, что набрал за новогодние праздники. А вы что думаете?

Это первая ваша терапия?

Если у вас есть опыт общения с психотерапевтом в прошлом, вполне вероятно, что ваш бывший» доктор давал вам советы, которые не помогли. Иначе зачем менять его? Это помогает понять нам, какие способы были более эффективны в прошлом, а от каких стоит отказаться», — объясняет семейный терапевт Дэнни Гибсон из Лос-Анджелеса.

46-летнюю звезду «Ван Хельсинга» «поймали» с ее молодым парнем: новые фото

Все стало проще — в Крыму неженатым парам разъяснили правила заселения в номера

Засушила помидоры и сделала из них фаршированные хлебом шашлычки (рецепт)

«Если опыт был положительным, то почему? Если нет, то почему это был негативный опыт? Что бы вы хотели сделать по-другому? Клиент управляет сеансом терапии, а я выступаю в качестве гида».

Каких людей ищут бизнесмены?

Грант делает вывод, что бизнесменам в первую очередь нужны дающие люди. Они приносят себя в жертву и помогают компании достичь успеха. Работники такого типа часто берут на себя ответственность.

На собеседовании каждый старается представить себя донором. Это может создавать определенные трудности для специалистов кадровых органов. Несмотря на то что многие кандидаты демонстрируют дружелюбие, они могут обманывать и выдавать себя не за того, кем являются на самом деле.

А еще есть сотрудники, которые могут выглядеть несколько неприятными людьми, но в действительности иметь большое сердце и приносить огромную пользу компании. Это самые недооцененные люди в бизнесе. Они часто делают критические замечания, которые мало кому хочется слышать, но которые должны быть услышаны.

Как отвечать на неудобные вопросы

1. Попросите помощь друга

Если вы находитесь в компании друзей или родственников и слышите вопрос, который не смогли предугадать, вы можете попросить одного друга или родственника вежливо вступить в разговор. 

Можно, например, попросить ребёнка что-то сказать или спросить.

2. Приготовьте подходящий для вас ответ заранее

Если вы собираетесь на запланированную встречу, собеседование, к примеру, вы можете подготовить ответы на любые нежелательные вопросы, которые, как вы подозреваете, ожидают вас. Психологи называют это «визуализацией своих штрафных бросков».

Допустим, вы идете на собеседование и подозреваете, что вас спросят о вашем управленческом опыте, а у вас его мало. 

Вы можете использовать заданный вопрос в качестве темы для ответа или просто для смены темы. Скажите: «Я так рад, что вы спросили! Одна из причин, по которой я ищу новые возможности, заключается в моём стремлении изучать новое, расти и развиваться, и я быстро всё схватываю.»

3. Постройте «мостик», чтобы сменить тему

Этот приём позволяет уйти от точки уязвимости или неловкости и в сторону области, которая может обеспечить вам положительный результат.

Например, вместо того, чтобы отвечать на личный вопрос о вашей внешности, смените тему на знаменитость, которая недавно сменила внешность.

Также можете рассказать об интересной новости, которая имеет косвенное отношение к вопросу.

Классический » мостик» это что-то вроде: «Я этого не знаю, однако я точно знаю, что…» или «Я точно не могу сказать, но вот что мне известно…»

4. Переформулируйте вопрос

Вот, ваши ключевые фразы: «Я думаю, что, на самом деле, вы хотите узнать …» и «Я думаю, что вы хотите понять …».

Например, если вас спрашивают, когда вы, наконец, получите повышение, один из вариантов ответа может быть следующим: «Я думаю, что вам интересно узнать, насколько мне нравиться моя работа». Дальше двигайтесь в удобном вам направлении.

5. Вежливо уйдите, чтобы избежать неудобного разговора

Если вы в компании на вечеринке и просто болтаете на разные темы, и внезапно кто-то затрагивает тему, которую вы предпочитаете не обсуждать, придумайте оправдание, чтобы уйти или на отойти время.

Можете сказать, что вы идёте в туалет – по крайней мере, это лучше и проще, чем пытаться отвечать на неудобные вопросы.

6. Скажите честно, что вам не нравиться вопрос или тема

Неважно, кто и о чём спрашивает, помните одно: у вас есть полное право сказать, что тот или иной вопрос заставляет вас чувствовать себя некомфортно.

Вы всегда имеете право ответить на нежелательный вопрос следующим образом: «Эта тема давит на меня, поэтому я бы предпочел/предпочла не говорить об этом. Но я хотел(а) бы услышать о вашем новом [проекте / работе / ребенке / доме]! «

7. Отшутитесь

Юмор — лучший способ уклониться от неудобного вопроса. Такого мнения специалист по связям с общественностью Шерри Гавандитти (Sherry Gavanditti).

Например, от навязчивого вопроса «Сколько денег вы зарабатываете?» можно уклониться простой шуткой «Недостаточно!» Большинство людей поймут, что они перешли черту и сменят тему.

8. Ответьте неоднозначно

Самый простой способ увернуться от нежелательного вопроса – оставить некоторую недосказанность в вашем ответе.

Если кто-то спрашивает, почему вы еще не бросили свою нелюбимую работу, можно ответить «Кто знает? Я все еще должен оплатить счета вовремя». Или на вопрос «Когда ты собираешься жениться/выйти замуж?» ответить расплывчато: «Пока не уверен(а), посмотрим!».

9. Предложите совет вместо ответа

Например, если кто-то спрашивает о вашей недавней потере веса, а вы не хотите вдаваться в подробности, просто поделитесь советом о вашем любимом фитнес клубе, тренере, упражнении, диете и предложите свои советы.

Или вместо того, чтобы отвечать на назойливый вопрос о вашем недавнем разрыве, расскажите о полезных книгах, которые помогают преодолеть разлуку.

Оцените себя

Попробуйте оценить свое умение задавать вопросы, а для этого выполните следующие задания.

  1. Предположим, вы — учитель русской литературы. Недавно вы вместе с классом проанализировали роман Льва Толстого «Анна Каренина». Для того что понять, насколько ученики хорошо поняли это произведение, задайте им 10 вопросов и запишите их.
  2. Вы — главный редактор крупного журнала. Очередной номер не был подготовлен в вовремя, сроки выхода в свет сорваны, типография выставила неустойку, а виноват в этом ответственный секретарь редакции. Придумайте 5-6 вопросов, которые вы могли бы ему задать, чтобы установить причину случившегося и справедливое взыскание.
  3. Представьте, что вы — редактор издательства. Вы готовите редакционный портфель — отбираете рукописи к печати. Из десяти нужно выбрать пять. Придумайте 3-4 вопроса тем сотрудникам, кто уже читал все рукописи, чтобы вам было легче сделать выбор до знакомства с представленными произведениями.

Неловкие и каверзные вопросы парню

Если бы тебе осталось жить один день, что бы ты делал?
Как считаешь, можно любить одну, а ложится спать с другой?
Часто признавался в своих чувствах девушкам?
Если любовь прошла, то лучше расстаться или попытаться все восстановить?
Ты когда-нибудь плавал голышом?
Представь, что в доме пожар, какие бы три вещи ты взял, прежде чем спасаться?
Если бы тебе можно было сказать только одно слово за день, чтобы бы ты сказал?
В чем должна быть одета девушка, чтобы ты подумал, что она сексуальна?
Если бы я совершенно не умела целоваться, как бы ты обучал меня?
Какая привычка, черта характера или фраза женщины может тебя возбудить?
Что бы ты почувствовал, если бы узнал, что я смущаюсь или волнуюсь в твоем присутствии?
У тебя возникали мысли, связанные со мной, о которых ты мне не говорил, потому что считал их слишком пошлыми или дерзкими?
Если бы можно было запереть одного человека в психбольнице, кто бы это был?
Если бы у тебя была суперсила, что вы ты выбрал?
Если бы можно было выбрать что-то одно, от чего бы ты отказался: от еды или от секса?
Ты когда-нибудь знакомился по Интернету?
Какую часть тела в себе ты бы изменил?
Ты когда-нибудь поднимал и съедал еду, которая упала на пол?
Что бы ты отказался сделать за один миллион доллар?
Расскажи мне об одной вещи, важной или не очень, о которой ты больше никому не рассказывал?
Если бы тебе пришлось срочно переехать в другую страну, какие три вещи ты бы взял с собой в первую очередь?
Главная вещь, которую ты должен сделать перед тем, как умрешь?
Если бы тебе дали миллион долларов прямо сейчас, на что бы ты их потратил?
Например, ты знаешь, что за твои действия не последует наказания, что бы совершил?
Какая самая безумная история случалась с тобой, когда ты был пьяный?
Есть ли какая-то мысль, идея, текущее событие или страх, которые тебя глубоко тревожит?
У тебя было много отношений до нашей встречи?
О чем думаешь, когда принимаешь душ?
Когда видишь себя в зеркале, кого представляешь?
то самое важно у женщины – красота, ум или доброта?
Как думаешь, имя для ребенка нужно выбирать вместе или это решает только мужчина?
Дарили что-нибудь, что у тебя вызывало отвращение?
Допустим, что я согласна исполнить любое желание, что попросишь?
Как себя поведешь, если позвонит бывшая подруга и предложит вновь начать отношения?
Для чего мужчины обманывают женщин и как часто тебе приходится врать?
Если лягушка пообещает стать красавицей, поцелуешь ее?
Что будет, если тебя на всю ночь оставить одного в магазине?
Хотел когда-нибудь стать женщиной?
У тебя были моменты в жизни, за которые до сих пор стыдно? Можешь рассказать парочку!
Скажи, а тебе часто приходится говорить неправду, чтобы не обижать окружающих?
Что в твоем понимании слово – обман?
Как считаешь – когда находишься в отношениях измена, это необходимость или просто прихоть?

Какие вопросы задать парню, чтобы понять нужна я ему или нет

Что считаешь самым важным для длительных отношений? Я тебе нравлюсь? Что тебе во мне нравится? Как часто ты думаешь о наших встречах? Можешь назвать мои сильные и слабые стороны? Что тебя во мне раздражает? Над чем посоветовал бы мне работать? Что во мне бы изменил? Если я тебя попрошу о чем-то личном и важном для меня, ты сделаешь это, даже если тебе это не понравится? Чего ты ожидаешь (ждешь) от меня? С девушкой как я, ты хотел бы просто дружить или развивать отношения? Чего ты ждешь от наших отношений? У тебя есть только 3 слова, чтобы описать меня. Что это были бы за слова? Если бы мир был на грани катастрофы, о ком бы ты позаботился в первую очередь? Для кого ты всегда стал бы уделять время? Почему этот человек, (люди) так важен для тебя? Каким и с кем ты видишь свое будущее через 10 лет? С каким человеком ты хотел бы провести свой отпуск? Ты бы проехал 1000 км, чтобы увидеть меня всего несколько часов? Каким тебе представляется твоя жизнь через пять лет? И главное — с кем? Что ты подумал обо мне, когда мы впервые встретились? Какое прозвище ты бы мне дал? Как стал бы меня называть? С кем бы тебе хотелось встретить свою старость? Кого бы ты взял с собой на необитаемый остров? Как думаешь, что мы могли бы создать вместе?. Рекомендую прочитать список интересных вопросов парню о любви и отношениях, чтобы понять, как он к вам относится

Рекомендую прочитать список интересных вопросов парню о любви и отношениях, чтобы понять, как он к вам относится.

Серьезные вопросы к парню о жизни

Пришло время узнать больше о взглядах парня на жизнь. Его взгляды приблизят вас к пониманию того, кто он есть. 20 вопросов, которые вы зададите парню, помогут понять является ли путь, по которому он идет по жизни, вашим путем.

  1. Чего ты хочешь от жизни?
  2. Если из-за кризиса потеряешь рабочее место или бизнес, на какую работу согласишься ради семьи?
  3. Чем любишь заниматься? Как часто хотел бы этим заниматься?
  4. Что можешь сделать сегодня, чего не мог сделать год назад?
  5. Задуманное тобой всё осуществилось или нет? Есть мечта, которая не исполнилась?
  6. Что было самой большой ошибкой твоей жизни?
  7. Какие события детства повлияли на твое поведение, психику, или отношение к чему-либо?
  8. Считаешь, себя верующим или нет?
  9. Почему после женитьбы мужчины редко делают комплименты своим женам? (Рекомендуем прочитать список из 135 комплиментов, которые каждый мужчина должен сказать своей девушке или женщине).
  10. Думал, как распланировать свою жизнь? Мог бы поделиться своими планами?
  11. Твое отношение к старикам? Они являются поддержкой или помехой молодым?
  12. Стоит увеличивать пенсионный возраст при хорошей пенсии или нет?
  13. Какие способности или таланты хотел бы развить в себе?
  14. Что заставляет тебя улыбаться?
  15. Каковы твои взгляды на религию?
  16. Твое отношение к известности, узнаваемости? Тебе хочется быть таким человеком?
  17. Какова твоя идея идеального дома?
  18. Чем тебе хотелось бы запомниться людям?
  19. Имея шанс вернуться в прошлое, чтобы изменить одну вещь, что хотел бы изменить?
  20. Чего хочется достичь в оставшиеся годы жизни?

Вопросы парню на любые темы

  1. Для тебя важнее «сумасшедшая любовь» или деньги?
  2. Хотел бы читать мысли других?
  3. Что самое неприятное тебе приходилось делать из вежливости?
  4. Как часто встречаешься со своими друзьями?
  5. Благодаря чему ты со своим другом стали лучшими друзьями?
  6. От чего тебе труднее отказаться: кофе, смузи или алкоголь?
  7. Какой сыр предпочитаешь?
  8. Предположим, твои мысли стали известны широкой публике, тебе будет за них стыдно?
  9. Что в твоём детстве было обычным явлением, а сейчас это встречается редко?
  10. Чем бы ты занялся, став на один день знаменитостью?
  11. Когда в истории было лучшее время для жизни людей?
  12. Лучше казаться умным или признавать свое невежество в каких-то вопросах?
  13. К каким плохим последствиям может привести популярность соцсетей?
  14. Сегодня можно выигрывать Олимпийские игры без употребления допинга? Это правда, что употребляют все, но не всех ловят?
  15. На что чаще всего жалуются люди твоего города? Как удовлетворишь их жалобы, если станешь чиновником?

Заключение

Каждый день мы встречаем много людей, которые так или иначе пробуждают наши интересы. Но не всегда легко найти правильный путь и правильные вопросы, чтобы узнать их, особенно когда дело касается парней. Поэтому девушкам нужно знать какие вопросы можно задать парню, чтобы лучше его узнать.

Запомните несколько советов, как правильно применять эти вопросы в разговоре с парнем.

  • Лучше всего вопросы задавать парню постепенно, а не в стиле интервью.
  • Задайте в процессе общения всего несколько вопросов за вечер.
  • Вопросами можно заполнить затянувшуюся паузу или неловкость.
  • Если хотите лучше узнать парня, который вам нравится, тогда думайте о вопросах как средстве, помогающем ближе познакомиться друг с другом.

Главное — конкретика

Вопрос не должен быть слишком общим. Общие вопросы имеют крайне размытый характер и дают нам столь же неопределенную и непонятную информацию. На общий вопрос можно получить только общий ответ. Например, если спросить у клиентки: «Какие у вас отношения со свекровью?» — можно услышать в ответ: «Хорошие», «Как у всех», «Нормальные». То есть мы получим некие выводы, к которым человек пришел в ходе анализа жизненного опыта (или выводы, которые он считает необходимым нам сообщить!), но для психолога гораздо важнее конкретные факты. Именно факты позволят сформулировать консультативные гипотезы. Общие слова (отношения, поведение, агрессивность…) могут очень по-разному трактоваться клиентом и психологом.


Недавно ко мне на консультацию привели второклассника Митю, причем родители Мити были обеспокоены его агрессией. Когда мы стали обсуждать Митино поведение, оказалось, что Митя занимается легкой атлетикой. После занятий в раздевалке Митя шумит, громко разговаривает, бегает, может начать кидать в потолок какие-то вещи — именно это родители и называли агрессивностью. Такое поведение, безусловно, свидетельствует о том, что мальчик перевозбужден, но к агрессии как таковой это никакого отношения не имеет. Поэтому говорить об «агрессивности» здесь не имело смысла, необходимо было собрать как можно больше конкретики.

Так что, если целью расспрашивания является сбор информации, лучше формулировать вопросы конкретно и избегать разговоров на тему «отношений», «поведения» и прочих абстракций. О чем же можно спрашивать вместо этого?

Во-первых, всегда лучше спрашивать о том, что люди делают: как проводят время, о чем разговаривают. В этом случае мы получим именно факты, а не мнения. Вместо вопроса «Какие у вас отношения в семье?» лучше спросить: «О чем вы чаще всего разговариваете с ребенком?», «Как вы проводите выходные?». Например, можно попросить родителя подробно описать какой-то привычный режимный момент: приготовление уроков, укладывание спать и др.

Во-вторых, можно попросить клиента выделить в обсуждаемой ситуации наиболее яркий момент. Скажем, учительница рассказывает о недопустимом поведении ученика на уроке, и не совсем понятно, что именно ее возмутило. Здесь очень удачным может оказаться вопрос « Если бы я там присутствовала, что бы я увидела?» или «Если бы вам нужно было выбрать самый яркий момент этой ситуации для фотографии, что вы бы выбрали?».

Вспоминается очень яркий консультативный пример эффективности расспрашивания о конкретном поведении. Мама обратилась за помощью по поводу своего сына первоклассника, который все время терял в школе вещи и забывал о поручениях или заданиях. Учительница считала ребенка очень инфантильным. Мама охарактеризовала своего сына как активного и самостоятельного и недоумевала, почему вообще возникли подобные трудности. Психолог спрашивала маму: «Предоставляете ли вы ребенку инициативу? Достаточно ли у него самостоятельности?» — и на все эти вопросы (отметим в скобках — закрытые и излишне общие!) получила положительные ответы.

Тогда психолог попросила ее рассказать, как у них утром происходят сборы в школу, перечислить конкретные шаги: кто что говорит и делает. И мама начала подробное описание: она будит своего первоклассника, несет его на руках на кухню и кормит, потому что он же еще такой малыш и ей так жалко будить его в школу!

Что такое 36 вопросов?

Все вопросы разделены на три группы, и каждый следующий этап «копает» все глубже в сознание человека, чтобы вы могли понять и узнать его мотивы и эмоции. Последним этапом становится молчание между собеседниками на протяжении 4 минут, когда каждый из них оценивает человека напротив себя и приходит к окончательному выводу.

Стоит отметить, что многие вопросы на первый взгляд кажутся банальными и смешными, но порой именно в таких мелочах скрывается человек и его настоящая личность. К примеру, самый первый вопрос своеобразной анкеты «Кого бы вы пригласили на ужин?» сильно напоминает вопросы из детских анкет далекого детства. Однако такая простая информация из разряда фантастических может сказать о партнере то, о чем он сам не догадывается.

Когда методика только была разработана, ученые решили проверить её действие в реальности. Была собрана фокусная группа, а результат удивил самых видных психологов. Половина пар после эксперимента успешно переженилась и превратилась в счастливые семейства. Главными условиями эксперимента стала честность по отношению к партнеру и предварительное согласование. То есть участники сами выбирали с кем проводить опрос и давали честные ответы на все вопросы. Так что в 36 вопросах скрыт ответ на то, как найти свою вторую половинку за одно собеседование.

О чем стоит спросить партнера

Что ты чаще всего чувствуешь в последнее время?
Как тебе кажется, мы достаточно близки?
Тебя все устраивает в сексе?
Как мы могли бы сделать наши отношения еще лучше?
Когда ты чувствуешь себя особенно любимым/любимой?
Есть ли что-то настолько для тебя важное, что ради этого ты рискнул(а) бы жизнью?
Как я могу стать лучше как партнер?
Каким/какой ты был(а) в детстве? А в подростковом возрасте?
Когда ты последний раз чувствовал(а) себя одиноко, несмотря на то, что мы были вместе?
О чем ты мечтаешь?
В какие моменты, по твоему мнению, мы с тобой особенно близки?
Беспокоит ли тебя что-то, с чем я мог(ла) бы помочь?
Как ты представляешь себе по-настоящему прекрасные отношения?

Игра, которая поможет определить истинный характер человека

Найти общий язык с незнакомым человеком бывает сложно. Это не связано с отсутствием коммуникационных навыков. Чтобы определить характер человека, рекомендуется использовать специальные вопросы по психологии.

Помимо этого, стоит обратить внимание на интересную игру – примерить на себя роль суперагента. При этом стоит понаблюдать за незнакомцем, чтобы составить для себя его портрет

Для этого рекомендуется обращать внимание на детали: что этот человек употребляет в пищу, что носит, как ведет себя в той или иной ситуации, как общается с коллегами.

Стоит обратить внимание, действует ли человек спонтанно или привык все анализировать, как он воспринимает минусы других людей, где оканчиваются границы хорошего

Немаловажное значение имеет искренность собеседника – когда он начинает врать, до какой суммы денег остается неподкупным. После подробного анализа удастся сделать выводы, как человек сможет действовать в той или иной ситуации и можно ли будет ему доверять

После подробного анализа удастся сделать выводы, как человек сможет действовать в той или иной ситуации и можно ли будет ему доверять.

Вывод

К психологическому тестированию многие относятся неоднозначно. Некоторые кандидаты недовольны процессом, другие считают его бессмысленной бюрократической процедурой, а третьи удивляются, что работодатель отказывает им, несмотря на безупречное резюме. Хотя у процедуры существуют недостатки, от ее результатов зависит решение работодателя, поэтому кандидаты все чаще задаются вопросом: как пройти психологический тест. И отказ в приме на работу из-за личностного теста далеко не редкость. Поэтому подготовку к психологическим тестам, тестированию, ассессменту и оценочным мероприятиям нельзя считать обманом работодателей, списыванием или жульничеством. К сожалению, это такая же необходимость, как и подготовка к вопросам на собеседовании. Особенно в условиях развивающегося кризиса на рынке кадров.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector