Что такое надменность и кто такой надменный человек

Признаки надменности

Обычно надменные люди выглядят достаточно сильными личностями, не склонными к лести и угодливости. При этом они часто ведут себя нескромно, чванливо и напыщенно. В кругу друзей они иногда любят похвастаться достижениями, но в основном ведут себя сдержанно, и даже рассмешить их порой бывает сложно.

Обычно надменность в человеке можно распознать по 5 наиболее распространенным признакам:

1. Неумение работать в команде. Характерная особенность надменных людей заключается в том, что они могут быть уверены только в качестве собственной работы. Командная работа им не подходит, поскольку они уверены, что придётся «тянуть» всю команду.
2. Потребительское отношение. Надменным людям нравится, когда их хвалят и восхищаются их успехами. Они постоянно ждут этого от друзей, сами же не особо спешат хвалить окружающих.
3. Пренебрежение чужой индивидуальностью. Надменные люди обычно не стремятся умышленно обидеть другого человека, однако это часто получается у них непроизвольно. Они просто не замечают, что некоторые их слова и поступки ранят окружающих.
4. Уверенность в своём превосходстве. Такие люди обычно даже не задумываются, что другой человек может превзойти их в чем-то, в чем они действительно хороши.
5. Сопротивление сближению. Надменным людям нравится наблюдать за всеми свысока, поэтому они неохотно подпускают окружающих на близкое расстояние.

Обычно такой человек не позволяет себе унизить кого-то прямо. Но себя он постоянно преподносит так, будто он самый умный, самый успешный и самый талантливый среди присутствующих. В общении с теми, кто находится на социальной лестнице заведомо выше (особенно если это начальник) надменные люди часто проявляют конформизм.

Следует учитывать, что хвастливость, самоуверенность и высокомерие – распространенные манеры поведения, в той или иной мере свойственные большинству людей. Но надменные люди постоянно ведут себя таким образом и никогда не сомневаются в своем превосходстве.

Признаки надменности

Для данного качества характерна прямолинейность, отсутствие подхалимства, лести, угодливости. Это сильные стороны, которые способны перевесить нескромность, напыщенность, бахвальство, чванливость. Надменная личность мало смеётся по причине страха «уронить своё достоинство».

Надменный человек никого не унижает, но своим видом демонстрирует другим личностям, что они ровней ему не являются. Это отмечается во внешнем поведении и говорит о том, что надменная личность не намерена идти на сближение, тем более под кого-то подстраиваться.

Когда у надменного человека возникает желание в общении, он перед началом коммуникации «сканирует» другого индивида на выявление социального статуса. Если индивид не вызывает интерес, то на него надменная личность «бросает» брезгливый взгляд или просто пускает в ход невербальные сигналы презрения: не удостаивает взглядом, поднимает брови, уходит не дослушав.

Надменный человек старается обходиться без слов. Для него присуще самодовольство, самоуверенность, высокомерие, спесь, пренебрежительно уничижительное отношение к другим личностям. Нередко такое поведение отмечается в контактах с лицами равного, а наиболее выражено в коммуникации с людьми низкого социального положения.

Общаясь с людьми, занимающими высокое социальное положение, например, если это начальник, надменной личности нередко присущ конформизм.

Надменность отмечается также у лиц, склонных к психопатологии.

Итак, если у личности отмечаются, перечисленные ниже качества, то можно утверждать о её надменности:

– гордыня;

– напыщенность;

– частое поднятие бровей;

– коммуникация не глядя на собеседника;

– презрение в сочетании с упрямством, самоуверенностью, брезгливостью.

Надменный индивид нуждается в потребности доминировать, он имеет чрезмерную убеждённость в своих способностях и в заслуге на успех. Но по большому счёту надменность в поведении выступает как компенсационный механизм неуверенности. Такая личность жаждет восхищения, уважения за наличие определённых качеств или сделанных поступков.

Высокомерное поведение в некоторой мере и при отдельных обстоятельствах присуще всем людям. Но что касается индивидов, которым свойственно постоянное высокомерие, то это их прочная модель поведения.

Надменность человека в поведении порождает агрессию, дискриминацию, а также вражду. На личностном уровне высокомерие способно приводить к крайним формам, доставляя вред здоровью человека, поскольку, доказывая социуму своё превосходство, индивид работает на пределе возможностей своего организма.

Характерные проявления

Надменные особы всегда хотят быть в центре внимания, указывая на свое превосходство

Напыщенность может проявляться целым рядом признаков.

Потребительское отношение. Человек ждет от окружающих всеобщего признания, ожидает, что его начнут хвалить, что все будут его уважать. Присутствует убежденность в том, что все обязаны удовлетворять его потребности. Такие люди с трепетом относятся к индивидам, которые ими восхищаются и презирают тех, кто отказывается проявить к ним уважение.
Надменный человек не умеет ни с кем сотрудничать. Он не может смириться с тем, что его начнут с кем-то сравнивать, приравнивать, ведь он лучше.
Обесценивание. Данный индивид не будет признавать чужую индивидуальность, его не волнуют желания и чувства другого человека. Если он кому-то причиняет боль, игнорирует этот факт.
Ставит себя на высшую позицию. Он считает, что занимает верхнюю ступень эволюции. Такая личность будет доказывать свою правоту, читать нотации, делать замечания, суя нос не в свои дела. Легко критикует тех, кто не соответствует его стандартам, указывая на их слабости и промахи. Постоянно занимается поисками чужих ошибок, для того, чтоб указать человеку на слабые стороны, тем самым превознести себя над ним.
Всегда заявляет о собственных достижениях

Такой человек жаждет, как можно больше говорить о себе, о том, что с ним происходит, чего он добился, что приобрел, ведь ему важно находиться в центре внимания.
Первое впечатление может быть приятным. Познакомившись с надменной особой, Вы можете быть очарованы

Такой особе при первой встрече свойственна экстраверсия, харизма, общительность. Однако, данные правления являются поверхностными, сохраняются короткий промежуток времени
По факту, характерно наличие низкой степени эмпатии, эгоизма и презрения.
Демонстрирует свою особу, привлекая всеобщее внимание. Такой индивид может громко говорить, стучать каблуками, накладывать особый макияж, делать все для того, чтобы скрыть собственную неуверенность.
Трудности с созданием отношений
Надменный индивид отпугивает окружающих людей. Кто захочет находиться рядом с особой, которая превозносит себя над другими. Также стоит учитывать, что надменность характеризует личность, как самодостаточную, следовательно, такой индивид не нуждается в чьем-то обществе. На самом деле, вынужденная изоляция провоцирует развитие серьезного дискомфорта.
Отрицательно относится к критике. Подобные люди абсолютно уверены в том, что именно им известно, как действовать в той или иной ситуации, им никто не может указывать, тем более, говорить о том, что они не правы.
Такому человеку крайне сложно просить прощения, весь присутствует полная убежденность в том, что он не может совершить что-то плохое, всегда все делает правильно. Кроме того, во всех своих бедах он, как правило, обвиняет других людей.
Общаются только с теми, кто «заслуживает его внимания».

Как противостоять высокомерию

Поставьте перед собой цель. Для чего Вам необходимо избавиться от надменного поведения? Ведь у Вас должна быть четкая мотивация, указывающая на необходимость освободиться от высокомерности.
Общайтесь с людьми, прислушивайтесь к их мнению, научитесь оценивать не только свою точку зрения, но и мысли других.
Задайте себе вопрос, действительно ли Вы настолько хороши, как Вам кажется? Возьмите листок бумаги, выпишите свои положительные и отрицательные черты, проанализируйте написанное. Также можно написать различные сферы деятельности, представить, сможете ли преуспеть в каждой из них. Наверняка, нет. А это и будет указывать на то, что не являетесь самым сильным, лучшим и умным человеком на всем белом свете.
Не исключено, что Вы являетесь отличным специалистом в своем деле. Но задумайтесь, возможно, есть индивид, который является более сильным. Помните о том, что незаменимых специалистов не бывает. На сегодняшний день очень легко найти замену любому сотруднику. Необходимо понимать, что, добившись успеха, заняв какую-то позицию и прекратив развиваться, не будете продолжать оставаться лучшим. Только тот человек добьется реальных успехов, который будет прислушиваться к критике других людей, постоянно заниматься самосовершенствованием, не сидеть на одном месте.
Научитесь видеть свои ошибки и анализировать их.
Если кого-то обидели, попросите прощения

Помните о чувствах других людей, поставьте себя на их место, попытайтесь ощутить то, что они чувствуют в данный момент.
Перестаньте концентрировать всеобщее внимание на себе. Посмотрите на других людей, оцените их интересы и проблемы

При беседе недопустимо указывать на свое превосходство, проявлять пренебрежительное отношение к собеседнику.
Попросите своих родственников, коллег по работе, указать Вам на Ваши недостатки, а также на достоинства. Проанализируйте услышанное, примите тот факт, что у всех есть недостатки и слабости.
Начните играть в настольные игры, например, в шашки или в шахматы. Проигрывая партии, мы учимся смирению, а, значит, лишаемся высокомерия.
Попытайтесь обращать внимание и на других людей, учитесь у них, не забывайте делиться и своими знаниями. Не прибегайте к зависти.
Будьте вежливым, не бойтесь говорить «пожалуйста», «спасибо», «извините», делайте людям комплименты.
Старайтесь, как можно чаще хвалить людей из своего окружения, начните по-настоящему уважать тех, кто рядом с Вами.

Будьте готовы к тому, что этот путь будет не таким уж быстрым и легким, что понадобится немало времени для того, чтобы изменить себя, свой тип мышления.

Особенности и проявления

Про маску я не зря уточнила ведь, на самом деле, осознаёт человек или нет, но эта черта его характера является таким себе защитным механизмом. Он позволяет скрыть не только от других, но даже и от себя самого факт никчёмности. Да, собственной несостоятельности, неразвитости и прочих комплексов. И чем ощутимее они его беспокоят и тревожат, тем ярче будет проявляться его высокомерность.

Итак, основные признаки:

Потребительское отношение. Он ожидает от окружающих признания, похвалы, уважения и много чего ещё, наотрез отказываясь давать взамен. Так как считает, что это другие ему должны, даже обязаны что-то делать для его благополучия и удовлетворения потребностей.

Неумение сотрудничать и быть вместе. Для них оказывается невозможным даже в речи допустить использование такого местоимения, как «мы». Соотнести себя с кем-то, для такой личности кажется худшей идеей. Ведь, это будет означать, что они в чём-то схожи и объединены. А как раз именно от этого они тщательно скрываются с помощью гордыни.

Обесценивание. Такие люди могут обесценивать индивидуальность и личность другого человека, его желания и чувства ему совсем неважны. Даже тот факт, что причинил кому-то боль – игнорируется.

Вертикальность позиции. Надменные люди ставят себя выше остальных. А это значит, что они считают, что знают что-то лучше, больше, отчего имеют право читать нотации, поучать и делать замечания. И всё бы хорошо, если бы от них этого просили. Но обычно они, как говорится, «сунут нос не в своё дело», агрессивно влезая на чужую территорию с советами и критикой.

Страх близости. Никого близко не подпускают, то есть, не открывают душу и не вызывают желания быть к ним ближе, чаще встречаться, и самое главное – доверие.

Высокомерный человек: кто он?

Высокомерным человеком считается личность, ведущая себя с другими людьми пренебрежительно, холодно. Он ставит себя выше остальных, всегда считает правильной лишь свою точку зрения. Но он не навязывает ее другим

Однако такому человеку требуется внимание других людей и восхищение его качествами и поступками. Однако такой человек своим заносчивым отношением отталкивает всех тех, кто желает сблизиться с ним эмоционально

Заносчивость, гордыня не позволяют ему рассказать кому-то о своих проблемах. Таким людям мешает их чувство собственного достоинства открыться, просить прощения, раскаяться в содеянном негативном поступке, излить душу другим. Все это работает против такого человека, усложняя ему общение, жизнь.

Читайте нашу статью «Четки из 108 бусин: символика и практическое применение».

Заносчивый человек, общаясь с людьми даже из близкого окружения, ведет себя холодно, возвышенно. Он желает занять высокое положение в обществе

Для него это очень важно и первостепенно. Ведь он считает себя лучшим, достойным успеха во всех сферах жизни

Надменному человеку сложно понять, что его высокомерие, холодность, гордыня и недоступность выстраивают непреодолимые барьеры на пути к его счастью и благополучию.

У таких людей чувства, привязанности далеко и глубоко спрятаны в душе. Однако благодаря проявлению чувств, эмоций раскрываются индивидуальность и самобытность личности. Только потом начнет зарождаться симпатии, которая в дальнейшем станет привязанностью. Однако в нашем случае человек испытывает страх перед разочарованием, что заставляет его ни привязываться, ни впускать никого в свою крепость внутреннего мира. Это в свою очередь не позволяет ему быть непосредственным, дружелюбным, естественным и приветливым человеком.

В его планы не входит унижение других и навязывание им своего мнения. Однако гордыня и отстраненность вредят взаимоотношениям, провоцируют другого человека на внутреннее возмущение, негодование.

Что делать

Итак, как избавиться от высокомерия:

Составьте список мотивов или выделите один, но стойкий мотив, который позволит избавиться от высокомерия. В будущем всегда напоминайте себе об этой цели. Без желания и мотивации не стоит тратить время на остальные советы.
Заставляйте себя общаться с людьми, узнавать и учиться понимать чужую точку зрения.
Спросите себя, а так ли вы хороши. Выпишите как можно больше различных видов деятельности и сфер труда, честно ответьте, сможете ли вы в каждой из них успешно сделать хоть что-то. Например, сможете ли вы написать песню, нарисовать картину, спроектировать самолет, вылечить зуб, построить дом? Уверена, что нет. Так выходит, вы не единственный и самый лучший человек на свете?
Возможно, вы лучший в своем деле. Такое вполне может быть, и это прекрасно. Но уверены ли вы, что прямо сейчас на ваше место не метит новый более сильный и молодой специалист? Незаменимых нет, не сомневайтесь. В современном мире быстро находится замена, нужно идти в ногу со временем, постоянно самосовершенствоваться. Для этого важны два аспекта: критичность (рефлексия) и активность. Соответственно нельзя стать лучшим и остановиться, нужно постоянно становиться лучшей версией себя.
Учитесь признавать свои ошибки

Обращайте внимание на критику и обсуждайте проблему с оппонентом. Заставьте себя признаться и извиниться.
Прекратите акцентировать внимание на своей персоне, обратите внимание на других людей, их проблемы и интересы

Для этого придется пообщаться с теми, кто «ниже». Кто это именно для вас – решите сами. Но помните, что в момент общения не допускаются упреки и пренебрежение. Вы должны слушать и стараться понять другого человека, увидеть в нем схожие с вами черты и уникальные особенности.
Попросите знакомых рассказать о ваших недостатках и достоинствах. Примите этот портрет, составьте план коррекции. Слабости и недостатки есть у всех людей, научитесь с ними обращаться.
Составьте карту своего жизненного пути и имеющихся благ. К каждому этапу дописывайте людей, встречающихся на пути и сыгравших положительную роль для вашего становления. Людей, принесших негатив, тоже запишите: этот отрицательный опыт сделал вас именно таким, успешным и сильным. Довольны ли вы собой в настоящий момент? Если да, то все связи на жизненном пути были не напрасны. Все эти люди повлияли на вас. Скажите им спасибо и прекратите возвышаться.
Играйте в шахматы и шашки, настольные игры и т. д. Проигрыши учат нас смирению, а значит, избавляют от высокомерия.
Позвольте себе учиться у других и делитесь тем, что умеете. Частый спутник высокомерия – зависть. Заставляйте себя это делать, ведь нет никакой волшебной пилюли, есть мотивация и сила воли для избавления от высокомерия.
Учитесь вежливости. Заставляйте себя говорить «спасибо», «пожалуйста», «прошу прощения» и делать комплименты. Кроме того, каждый день записывайте пять благодарностей, адресованных кому-то из окружения, жизни, погоде или дню, себе (не увлекитесь и не уйдите в обесценивание себя).
Хвалите, а не критикуйте. Высокомерие сидит глубоко, это стиль мышления. Изменить его можно только начав уважать и признавать достоинства других людей. Тренируйтесь каждый день в выискивании достоинств в людях и анализе их успеха. Можете рассматривать кого-то из окружения или брать случайных героев книг и фильмов. Как и в случае с добрыми словами и комплиментами, хвалите (выражайте свое удовлетворение) человека прямо в глаза.
Не ждите быстрых результатов. В каждом случае понадобится свой период времени для избавления от высокомерия, все зависит от желания и стараний. С каждым разом будет все проще сказать «ты молодец», «спасибо», «у тебя так классно вышло, научи меня тоже», «я понимаю тебя, но и ты меня пойми», «давай подумаем, какой компромисс тут может быть». Однажды вы не сможете действовать и мыслить по-другому.

Адекватная самоуверенность, адекватная самооценка, здоровый эгоизм и гордость – необходимые и полезные свойства, которые нужно сохранить. Каково главное отличие самоуверенного человека от высокомерного (часто эти качества путают)? Уверенная в себе личность всегда выполняет обещания, несет ответственность за свои слова и действия, признает ошибки, живет с пользой для себя и других людей (отзывчивость, доброжелательность, помощь, социальная и трудовая активность). Высокомерный человек силен на словах, избегает ответственности и выполнения обещаний, обижает и унижает окружающих, не признает своих ошибок.

«Надменны» (имя прилагательное)

Морфологический разбор имени прилагательного

• I Часть речи: имя прилагательное;
• IIНачальная форма: надменный — единственное число, мужской род, именительный падеж;
• IIIМорфологические признаки:
  • А. Постоянные признаки:

    Разряд по значению: качественное

  • Б. Непостоянные признаки:
• IV Синтаксическая роль:

именная часть сказуемого

Склонение имени прилагательного по падежам

Степени сравнения

Разобрать другое слово

Введите слово для разбора:Найти

Качественными называются прилагательные, которые обозначают:

• признаки предмета, воспринимаемые органами чувств (запах, вкус, цвет, звук, тактильные свойства, температура): ароматный, сладкий, сиреневый, громкий, шершавый, холодный;
• внешние, возрастные, физиологические, интеллектуальные признаки людей и животных, а также черты характера: престарелый, молодой, хромой, добрый, хитрый, умный, заботливый;
• размер, форму, вес, место расположения предметов: высокий, длинный, прямой, круглый, просторный, тяжёлый;
• оценку говорящего: удобный, обидный, приятный.

Качественные прилагательные могут:

• образовывать пары синонимов и антонимов: молодой — юный, длинный — короткий;
• образовывать сравнительные степени: умный — умнее — умнейший;
• образовывать краткие формы: заботливый — заботлив, приятный — приятен;
• сочетаться с наречиями меры и степени: очень тесный, весьма умный, довольно молодой;
• образовывать наречия с окончаниями на -о/-е/-и: красиво, обидно, блестяще, зверски.

Качественные прилагательные отвечают на вопросы «какой?», «какая?», «какое?», «какие?».

Краткие прилагательные отвечают на вопросы «каков?», «какова?», «каково?», «каковы?» и могут склоняться только по родам и числам, а по падежам не могут.

Как избавиться от надменности?

Несмотря на наличие некоторых плюсов, данное качество считается нежелательным, и от него лучше избавиться. Если прочитав данную статью и разобравшись, что такое надменность, вы обнаружили, что она присутствует у вас, для избавления от неё можно воспользоваться следующими упражнениями:

1. Постарайтесь чаще ставить себя на место людей, которым приходится сталкиваться с вашей или чьей-либо ещё надменностью.
2. Напоминайте себе, что все люди – это полноценные личности с талантами и положительными качествами, о которых вы можете просто не знать.
3. Осознав, что ваша надменность обидела собеседника, не начинайте оправдываться и объяснять, что «не это имели в виду». Просто искренне извинитесь и продолжайте беседу.
4. Учитесь публично (или хотя бы в узком кругу) признавать ошибки.
5. Позволяйте людям быть несовершенными. Не забывайте, что идеальных людей не существует, и у всех (включая вас) есть какие-то недостатки.

Хороший способ избавиться от надменности заключается в том, чтобы попросить близких указывать вам на все проявления данной особенности характера. Спокойно принимайте их замечания, не спорьте и не возмущайтесь, если услышите нечто обидное, а благодарите людей за откровенность.

Рекомендации

1. Как понять, что нужно делать, чтобы наладить жизнь и избавиться от высокомерия? Первым делом исследуйте себя, попробуйте вспомнить, когда именно вы начали считать себя лучше других? Выпишите все ситуации, в которых возникали подобные мысли. Проанализируйте этот список. Что происходило в каждом случае с вами, какие чувства вы переживали, с чем справлялись в тот момент и чего хотели? Осознание причины возникновения этой черты характера поможет с ней справиться и «оттаять», стать более человечным и способным строить близкие доверительные отношения.

2. Неустанно работайте над своей самооценкой, приблизьте надуманный образ о себе к реальности. Нет совершенных людей, и если вы покажете, что в чём-то уязвимы, это не будет означать, что вы слабый и не заслуживающий любви. Наоборот, что вы живой человек, способный чувствовать и вызывающий желание поддержать вас и оказаться рядом, а не бежать как можно дальше от вашей напыщенности. Посмотрите эту статью, рекомендации, указанные в ней, могут оказаться полезными в данной ситуации.

3. Выстраивайте постепенно отношения с коллегами, родными и знакомыми, потребуется, конечно, большое количество времени, но это того стоит. Если не знаете как, присмотритесь к ним, как они общаются между собой? Помогают, сопереживают, смеются над шутками или своими неудачами? Что такого происходит, что они становятся ближе друг к другу, а не дальше? Возможно, на первых порах придется учиться таким простым вещам, как говорить «спасибо», делать комплименты и удерживаться в желании сделать замечание. Освоить навыки коммуникабельности вам поможет статья здесь.

4. Наберитесь смелости и начните работу над своими страхами и комплексами

Это нелегкий процесс, но важно быть откровенным с самим собой, если обнаружите своё уязвимое место – станете сильнее. Ознакомьтесь со статьей про комплексы. 5

Учитесь проявлять любовь и сострадание. Чрезмерная гордость не поможет вам завоевать любовь и уважение, вы это получите, если сами будете способны давать. Непросто спускаться, но проживать ощущение невыносимого одиночества – значительно сложнее и требует больше затрат энергии и ресурсов

5. Учитесь проявлять любовь и сострадание. Чрезмерная гордость не поможет вам завоевать любовь и уважение, вы это получите, если сами будете способны давать. Непросто спускаться, но проживать ощущение невыносимого одиночества – значительно сложнее и требует больше затрат энергии и ресурсов.

Признаки

Что значит надменность? Психологи выделяют 5 основных ее признаков:

• Отсутствие желания и умения заниматься коллективной работой. Надменность позволяет человеку быть уверенным в том, что лишь он один может сделать все идеально, команду придется «волочить на себе». Поэтому он предпочитает работать в одиночестве, не доверяя другим даже небольшую часть дел.
• Потребительские отношения. Надменный человек использует окружающих для того, чтобы потешить свое самолюбие: напрашивается на комплименты, постоянно ждет похвалы и признания его успехов. При этом сам никому не торопится сказать доброе слово.
• Игнорирование индивидуальности других людей. Человек с надменностью не может встать на место другого человека и понять, что его обычные слова, которые он употребляет постоянно и со всеми, кого-то могут серьезно обидеть и ранить.
• Уверенность в собственном превосходстве. Такие люди не могут даже допустить мысли о том, что кто-то из окружающих окажется в чем-то лучше его.
• Сопротивление близким контактам. Надменный индивид чувствует себя значительно выше других, поэтому обычно не готов к сближению в физическом и психологическом аспекте.

Пример надменного человека из моей жизни

В одном из университетов страны работала женщина низенького роста и на достаточно простой должности: собирала деньги за платный туалет и мыла помещение. Когда студенты оказывались около нее, у них возникало ощущение, что она чувствует себя не меньше, чем деканом.

Всегда ровная спина, выглаженная одежда, презрительный взгляд. Несмотря на рост, казалось, что смотрит она свысока. Металлическим голосом с нотками превосходства произносились фразы практически всякому, кто посещал это место: «Разве Вы не знаете, что деньги нужно приносить без сдачи?!», «А тряпка на полу для красоты лежит?! Может быть, все-таки вытрете ноги?!», «Дверь закройте! Никакому порядку не научены!». Это пример человека, у которого надменность служит, скорее всего, защитной реакцией в ответ на собственные переживания.